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소스 :April Mason, 785-532-6224,2825_2845;
및 Brian 메이저사이트, 785-532-4797,메이저사이트@k-state.edu
Pronouncer :메이저사이트 is knee-hoff
사진 사용 가능.contactmedia@k-state.edu또는 785-532-2535.
보도 준비 :Beth Bohn, 785-532-2535,bbohn@k-state.edu
2010 년 8 월 6 일 금요일
Brian 메이저사이트는 K-State에서 Associate Provost로 지명되었습니다
Manhattan -Brian 메이저사이트는 캔자스 주립 대학교에서 준회원으로 임명되었습니다. 메이저사이트의 프로모션은 4 월 메이슨, Provost 및 수석 부사장에 의해 발표되었습니다.
이전에 임시 준회원으로 근무한 메이저사이트는 대학의 계획 및 분석, 평가 및 여름 학교 사무실을 감독합니다. 그는 또한 K-State의 고등 학습위원회 자체 학습 운영위원회 의장을 맡고 있습니다.
"Dr. Niehoff는 관리자로서의 경험을 제공하고 평가 및 학습 결과에 대한 예리한 통찰력을 가져옵니다. 나는 그가 메이저사이트의 Provost Office 팀의 일원이라는 것을 기쁘게 생각합니다.
메이저사이트는 1988 년 경영 조교수로 K-State 's Business Administration에 합류했으며 2002 년 교수로 승진했습니다. 그는 2000 년부터 2009 년까지 경영부장으로 재직했으며 임시 준회원으로 임명되었습니다..
"작년에 저는 우수한 리더십, 동료 및 직원과 함께 일할 수있는 기회를 가졌으며 대학 수준의 문제에 대한 저의 학습에 대한 많은 지원과 지침을 제공했습니다."라고 메이저사이트는 말했습니다. "내 노력에 감사하게되어 기쁘고이 일을 계속하게되어 기쁩니다."
메이저사이트는 그의 가르침, 연구 및 조언으로 여러 번 인정 받았습니다. 그는 Commerce Bank 뛰어난 학부 교육 상, Conoco 뛰어난 교육 상 및 뛰어난 교육을 위해 경영학 대학의 Ralph Reitz Award를 수상했으며 K-State 대학원생의 학기 수상자의 4 회 교수입니다.
College of Business Administration에서 메이저사이트는 Cargill 교수 및 Cargill Ethics Speaker Series의 이사로 재직했습니다. Mark R. Truitt 기업가 연구 교수;
그의 연구 관심사에는 리더십, 직장 정의, 조직 시민권 행동 및 이민의 인적 자원 관행에 미치는 영향이 포함되었습니다. 그는 Academy of Management Journal, Group and Organization Studies, Journal of Psychology, Journal of Organizational Behavior, International Journal of Public Administration 등 30 개 이상의 저널 간행물 및 서적 장을 작성했습니다.
메이저사이트는 Academy of Management의 회원이며 Midwest Management Academy of Management에서 프로그램 의장 및 이사회로 봉사했습니다. 또한 공공 및 토지 부여 대학 협회, 아일랜드 경영 아카데미, 미국 심리학 협회 및 인적 자원 관리자 협회의 회원입니다.
메이저사이트는 인디애나의 St. Joseph 's College에서 수학 학사 학위를 받았으며 인디애나 대학교에서 조직 행동의 경영학 석사 및 박사 학위를 받았습니다.